政府效率部悄然解散：從高調改革旗艦走向權責分散的靜默退場

正式成立但已停止運作

（來源：Department of Government Efficiency）

美國今年年初迎來新政府時，將精簡機構、提升行政效率列為施政核心，並成立了全新部門——政府效率部（Department of Government Efficiency，DOGE）。該機構一度被視為川普第二任期最關鍵的行政改革推手，外界原本預期其將長期運作，預計延續至 2026 年。最新消息顯示，這個改革旗艦已於任期過半前停止運作。

人事管理局證實 DOGE 已停止運作

針對 DOGE 的最新進展，美國人事管理局（OPM）局長庫珀（Scott Kupor）向媒體明確回應——政府效率部已經停止運作，也不再被視為獨立、集中式行政組織。其相關任務與職權已全面移交至其他政府單位，代表 DOGE 的縮編與權限重整已正式完成。後續流出的文件顯示，人事管理局已接手 DOGE 原有核心職能，成為主要承接機構。

DOGE 的人員調整

DOGE 初期因集合多位科技產業領袖而成為外界焦點，其中包括馬斯克及其多名核心團隊成員，但隨著 DOGE 逐步被邊緣化，重要成員已調任至另一個新成立的政府機構——國家設計工作室（National Design Studio）。

該機構由 Airbnb 聯合創辦人 Joe Gebbia 領導，源自今年 8 月的行政命令，主要負責美國政府網站及數位服務的重新設計與現代化。改革方向已從初期強調的成本縮減與機構裁撤，轉向政府服務體驗升級與品牌重塑。

缺乏透明度成為 DOGE 最大爭議

DOGE 運作初期多次宣稱成功削減數百億支出，但相關數據始終未公開驗證，也未提供足夠透明度供外部金融研究者量化改革成果。缺乏監督及財務報告，使外界對其成效產生疑慮，也削弱了 DOGE 作為行政改革旗艦的政策說服力。最終，這個缺乏制度化公開成果的部門在短期內快速結束運作，反映其目標與既有政府架構間缺乏穩定協調。

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總結

政府效率部的成立代表新政府推動行政體系革新的企圖，然而其迅速解散顯示體制改革的現實複雜性。儘管 DOGE 已停止運作，部分任務仍由其他部門以不同形式延續，改革策略則從精簡轉向更明顯的優化與再設計。DOGE 的短期運作說明新政府行政改革進程中制度調整方式的轉變，成為美國政府改革策略的重要參考。